【考公考编】四川公务员报考类型你了解多少？金堂英华业公考

四川公务员报考类型你了解多少？

公务员的全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会状推护国家法排规定，贯彻执行相关义务的公职人员，在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由因家财政负担工资福利的工作人员。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

中国公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。

▲工作比较稳定

公务员工作更稳定，只要是“敬业”、“爱国”、“不违反国家法律”，基本上不需要担心“裁员下岗”、“新人抢位”之类的窘境，这便是所谓的‘铁饭碗’。

▲薪资水平较好

公务员的薪水水平目前在我国处于中等偏上的水平，而其劳动强度不算太高，综合诸多行业，综合而言，公务员工作的“性价比”还是比较高的。

▲社会地位较高

公务员的社会地位比较高，除了物质上的满足外，更容易获得精神上的满足，而现代社会中，精神生活也很重要。如找对象不再愁，随便选择。

▲社会关系较优

周围的人都是高素质人才，人脉关系较优，且都是政府部门的人脉，更加有利于个人提升、解决问题等。

国家公务员考试，简称“国考”，指中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和团家公务员的考试。

地方的公务员考试，简称“省考”或“市考”，指地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和公务员而组织进行的各级地方性考试。

国考和省考单独进行，不存在什么从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。

报考者应当具备下列资格条件：

1、具有中华人民共和国国籍：

2、年龄一般为18周岁以上、35周岁以下(1985年10月至2003年10月期间出生)，对于2022年应届硕士、博士研究生（非在职人员），放宽到40周岁以下(1980年10月以后出生)：

3、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度：

4、具有良好的政治素质和道德品行：

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质：

6、具有符合职位要求的工作能力；

7、具有大学专科及以上文化程度：

8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

不得报考的情况：

1、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位)工作人员，不能报考。

2、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。

3、报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

具体职位表中有更多关于职位的要求条件，如学历、学位、专业、政治面貌、基层工作年限、服务基层项目工作经历、备注等。考生在报考时需要详细查看职位表，根据要求筛选自身能够报考的职位。

中央机关及其省级直属机构（简称副省级以上）除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。市（地）级及以下直属机构主要招录高校应届毕业生。部分职位还会要求硕士研究生和英语四级、计算机二级等。

公务员考试类型分为国考、省考、定向(紧缺)选调生、普通选调生、事业单位(联考+非联考)、教师招聘、特岗教师、三支一扶、西部志愿者、一村一大、银行、农信社、烟草系统(烟草专卖局+中烟集团)、其它大型国企(运营商/南方电网/昆明钢铁/建投/交投等)、军队文职、公安联考等16大类型项目，不同考试类型，考试时间段与笔试内容，以及免试形式都有所差别，具体时间、内容及形式可参照下表：

四川省考编就业概况
考试项目	考试时间段	笔试内容	面试形式
国考	11月底-12月初	行政职业能力测验+申论+专业知识	无领导、结构化、结构化小组
省考	上半年：4月底下半年：11-12月	行政职业能力测验+申论+专业知识	结构化、无领导
定向(紧缺)选调生	紧缺选调：11月	《公基》+《申论》+《新时代思想》	结构化
普通选调生	4月底	行政职业能力测验+申论	结构化，无领导
事业单位(联考+非联考)	联考：4月/12月非联考：3月-11月(各单位自主招聘)	联考：综合知识/公共基础知识/职业能力测验非联考：综合应用能力、职业能力测验、计算机专业知识、各单位岗位专业知识	综合类：结构化，无领导医疗类：医疗结构化教育类：说课/结构化/试讲
教师招聘	上半年：4月中旬下半年：11-12月	教育公共基础雅安、德阳、宜宾、绵阳：教育公共基础+职业能力测验	结构化、试讲、答辩说课为主
特岗教师	8月	两学+学科专业知识	说课、试讲，教师结构化
三支一扶	5月-6月	行政职业能力测验	结构化
西部志愿者	国家项目3月份地方项目6-7月份	包括新特色社会主义思想和党的十九大精神、脱贫攻坚有关政策、西部计划相关管理规定、志愿服务精神、基本素质能力、心理健康水平、逻辑与表达能力等	结构化为主
一村一大	7月	行测+公基	结构化
银行	春季招聘|1-3月秋季招聘8-12月	EPI(职测) +综合知识(包含经济学，会计学，法律，金融学，管理学，财务管理，时政，计算机等)+英语+银行常识+性格测试	结构化，无领导，半结构化
农信社	12月底	包括《经济金融》、、《财会》和《银行法律法规》、《管理会计》。报考中后台岗位人员(财会类、计算机类、法律类和金融类)5个岗位类别进行笔试试(财会、法律，经济，金融，银行从业)。统一为机考。	无领导+半结构化
烟草系统(烟草专卖局+中烟集团)	中烟：6月底烟草专卖局：4月份	烟草行业知识+公共基础知识+时政+烟草行测+申论	半结构化
其它大型国企(运营商/南方电网/昆明钢铁/建投/交投等)	国企招聘一般时间不太固定，春招和秋招发布招聘公告的较多，以具体公告时间为准	运营商：行测+行业知识国家电网：行测+八大科目专业知识	以具体公告时间为准
军队文职	8月底	公共科目+专业科目	面试形式比较复杂，涉及岗位专业知识
公安联考	1月	行政职业能力测验+申论+公安专业科目	无领导，结构化

在这16个类型中，有一些报考条件不一样，比如一些特定岗位对专业与学历层次都会有相应要求，比如教师招聘、特岗教师、、银行、农信社、烟草系统、其它大型国企、军队文职、公安联考等，如有报考此类型的同学可以参考往年出的公考，具体以当地人事招聘考试网出的公告为准。

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